Rektor UNAIR Dengar Pendapat dengan Gubernur Jatim Perkuat Kerja Sama
Rektor Universitas Airlangga (UNAIR) beserta jajaran dekan di UNAIR pada Jum’at (23/4) berkesempatan dengar pendapat dengan Gubernur Jawa Timur Khofifah Indar Parawansa. Bertempat di Gedung Grahadi, Khofifah Indar Parawansa menjelaskan ada beberapa hal yang dibutuhkan dan perlu ditingkatkan terkait kerja sama dengan dunia kampus termasuk berkaitan dengan program Merdeka Belajar.
Pengaruh Kepercayaan pada Sikap dengan Perceived Usefulness sebagai Mediasi dalam Digitalisasi Bank Kalsel
Dalam beberapa tahun terakhir, banyak perubahan telah terjadi di industri perbankan dan dikenal membawa banyak manfaat (Krivosheya, 2020). Perkembangan layanan perbankan melalui berbagai saluran seperti ATM dan online menciptakan nilai tambah baru bagi penggunanya. Pada waktu bersamaan, perangkat seluler juga muncul di negara berkembang yang memungkinkan individu untuk beralih dari aktivitas offline ke aktivitas online […]
Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Kepemimpinan Pasif pada Perilaku Keselamatan dengan Mediasi oleh Iklim Keselamatan
Saat melakukan tugas, keamanan adalah yang terpenting. Menghindari cedera dan kematian, tempat kerja harus mengadopsi mapan prosedur dan taktik keselamatan, seperti mengenakan pakaian yang pantas alat pelindung diri, hindari perilaku yang tidak aman dan kesalahan, dan harus berpartisipasi dalam perilaku peran berorientasi keselamatan tambahan untuk melindungi personel yang bekerja (Smith dkk., 2016). Dengan begitu, perusahaan […]
Meningkatkan Kinerja Karyawan melalui Pengembangan Kompetensi
Perkembangan teknologi membawa banyak perubahan di dalam organisasi. Organisasi yang terbiasa dengan perubahan yang direncanakan harus menjadi terbiasa untuk perubahan yang tidak direncanakan. Organisasi akan selalu seperti itu dituntut memiliki keunggulan kompetitif dan berkelanjutan pertumbuhan untuk meningkatkan standar kinerja di semua aspek demi pengembangan organisasi dan karyawan. Sebagai konsekuensi dari standar yang meningkat ini, keefektifan […]
Pengaruh Kedisiplinan dalam Bekerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan di Kantor Pemerintah
Sumber daya aparatur merupakan salah satu yang faktor terpenting dalam lembaga pemerintah selain faktor lainnya seperti uang atau alat berbasis teknologi (komputer dan internet). Oleh karena itu, sumber daya aparatur harus dapat dikelola dengan baik untuk meningkatkan efektivitas dan efisiensi organisasi pemerintah untuk mewujudkan profesionalisme karyawan dalam melaksanakan pekerjaan. Menurut Badudu dan Sutan dalam Kamus […]
UNAIR launches social service car equipped with Covid-19 test kits
UNAIR NEWS – Universitas Airlangga launched a facility in the form of a Social Service car was launched by  on Wednesday, April 28, 2021. The handover ceremony of Avanza type-G car unit to UNAIR Rector Prof. Dr. Mohammad Nasih, SE., MT., Ak., from Social Fund Management Center (Puspas) UNAIR marked the launch of the service facility. There will be more […]
UNAIR Luncurkan Fasilitas Mobil Layanan Sosial Dilengkapi Alat Tes Covid-19
UNAIR NEWS – Fasilitas berupa mobil Layanan Sosial diluncurkan Universitas Airlangga pada Rabu (28/4/2021). Penyerahan unit mobil jenis Avanza tipe-G kepada Rektor UNAIR Prof. Dr. Mohammad Nasih, SE., MT., Ak., dari Pusat Pengelolaan Dana Sosial (Puspas) UNAIR menandai peluncuran fasilitas layanan tersebut. Diproyeksikan, beragam layanan sosial yang insidental dan pokok mampu dimaksimalkan dengan penambahan fasilitas […]
Pembelajaran dari Indonesia: Etika Konsultan Manajemen Praktik
Etika merupakan hal yang menarik dan penting untuk dibahas. Kita sering dihadapkan pada pergeseran budaya dalam masyarakat yang dapat memimpin untuk perubahan perilaku dan tentu saja tidak bisa diabaikan. Etika sangat penting sebagai pedoman agar tindakan yang diambil seseorang tidak menyimpang dari ketentuan yang ditetapkan, terutama pada profesi tertentu. Setiap anggota profesi memiliki tanggung jawab […]
Penerapan Systems Thinking oleh Bisnis Terkemuka di Tengah Pandemi
Pada 31 Desember 2019, China melaporkan kasus pneumonia misterius dengan penyebab yang tidak diketahui. Dalam 3 hari, jumlah warga yang terinfeksi berjumlah 44 pasien dan terus berkembang hingga sekarang ada ribuan kasus. Awalnya data epidemiologi menunjukkan 66% pasien terkait atau terpapar makanan laut pasar di Wuhan, Provinsi Hubei, Cina. 2 Pisahkan sampel dari pasien yang […]
Mendekati Prestasi Kerja melalui Mediasi Budaya Organisasi, Kepuasan Kerja dan Pengembangan Karir
Sumber daya manusia merupakan aset yang berdiri sebagai pelaksana kebijakan dan kegiatan operasional. Itu sumber daya perusahaan, seperti modal, metode, dan mesin tidak bisa memberikan hasil yang optimal tanpa mumpuni dan sumber daya manusia yang efektif. Sumber daya manusia potensi sebagai pelaksana terlibat langsung dalam proses pengembangan industri. Pekerjaan karyawan kinerja mencakup cara berpikir dan […]
Kualitas Kehidupan Kerja dan Kinerja Perawat dengan Kepuasan Kerja sebagai Mediasi di Era Pandemi
Pada tahun 2020 seluruh dunia diguncang oleh masalah Covid-19. Hampir semua sektor terkena dampaknya pandemi. Semua situasi berubah begitu cepat, layanan kesehatan adalah kunci utama suatu negara untuk mengurangi penularan.Tenaga kesehatan memiliki peran penting di garda terdepan menangani masalah ini. Terutama tenaga kesehatan yang bekerja karena perawat diharuskan memiliki kontak langsung pasien untuk menangani kasus […]
Hubungan antara Nilai Pribadi dan Lingkungan Kesadaran Menuju Perilaku Mengotori
Perilaku membuang sampah merupakan perilaku melempar sesuatu yang dilakukan oleh seseorang termasuk barang apa pun yang tidak berada di lokasi yang tepat atau di luar tempat, misalnya bungkus permen yang dibuang ceroboh (Schultz, 2013). Ada 2 istilah yang perlu dibedakan dalam penelitian tentang perilaku membuang sampah sembarangan. Sampah adalah sampah atau sesuatu yang dibuang sementara […]
